3176617Обновлено 29 октября 2009Был(а) больше месяца назад


Работа в Сергиевом Посаде / Резюме / Продажи / Менеджер по продажам
34 года (родился 07 сентября 1984), cостоит в браке, есть дети
Сергиев Посад
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Менеджер по продажам

полная занятость, не готов к командировкам
50 000

Опыт работы 13 лет и 8 месяцев

    • май 2007 – работает сейчас
    • 12 лет и 3 месяца

    Менеджер по продажам

    ООО «Парфюм Палас "

    Обязанности:

    Организация и ведение продаж: • поиск потенциальных клиентов; • ведение коммерческих переговоров с клиентами • согласование условий работы с клиентами, оформление и заключение договоров; • прием и обработка заказов клиентов, согласно технологии работы отдела; • отслеживание сроков и сумм оплат клиентов; • систематическое посещение клиентов и установление наиболее благоприятствующих взаимовыгодному сотрудничеству отношений; • поддержание ассортиментной линейки у клиентов и обеспечение соответствующего позиционирования товара; • мотивация клиентов на работу с компанией, в соответствии с утвержденными программами по стимулированию сбыта; • выезд в командировки при необходимости Планирование и аналитическая работа: • осуществление сбора информации о региональном рынке; • анализ информации о региональном рынке и разработка на основе результатов анализа стратегии по продвижению и продаже продукции на данном рынке; • разработка оперативных и перспективных планов сбыта продукции в регионе; • анализ статистических данных продаж и отгрузок клиентов; • сбор и анализ информации о позиционировании конкурентов у клиентов, об изменении рыночной ситуации на региональном рынке; • предоставление отчетов по итогам в работы в соответствии с регламентом работы отдела и компании. Обеспечение продаж: • участие в разработке и реализации проектов связанных с деятельностью отдела продаж; • взаимодействие с подразделениями компании с целью выполнения возложенных задач; • участие в рабочих совещаниях; • ведение рабочей и отчетной документации. • поддержание в актуальном состоянии данных о клиенте в информационной системе. Контрольная: • контроль выполнения договорных обязательств и условий работы с клиентами; • контроль динамики оплат и отгрузок. Работа с клиентами iL`ETOILE; Ile de Beaute; Riv Gosch; Арбат Престиж; Стокманн, Dute Free, OZON, Tacos и др.
    • июнь 2005 – октябрь 2005
    • 5 месяцев

    Ведущий специалист отдела продаж

    ГК "Экорт"

    Обязанности:

    Должностные обязанности • организация мероприятий по продвижению продукта (выезд в компании и к частным клиентам, проведение презентаций в офисе); • выполнение установленных руководством планов продаж, повышение уровня продаж на 29,8% на второй год работы Осуществление и контроль • возврат и обмен товаров • прием и рассмотрение жалоб Покупателей, с применением мер по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций • проведении проверок сохранности и состояния товаров.
    • июнь 2004 – июнь 2005
    • 1 год и 1 месяц

    Менеджер управления по работе с персоналом

    ООО «Паррус»

    Обязанности:

    Подбор персонала, обучение, контроль персонала на торговых точках, решение проблемных вопросов в сетях, встречи, переговоры, начисление зарплаты консультантам, разработка мотивации, разработка акций (как для персонала, так и для покупателей), поддержка товарного запаса и многое другое. В подчинение 20человек >

Сертификаты, курсы

  • Практический семинар « Эффективные продажи»

    МГСУ
  • Семинар «Искусство продавать»

    МГСУ
  • Семинар «Активные продажи» (имею сертификат)

    МГСУ

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Компьютерные навыки: Свободное (Microsoft Office, Power Point)

Дополнительные сведения:

1. Целеустремленность 2. Честность, порядочность. 3. Отсутствие страха перед трудностями. 4. Стрессоустойчивость 5. Умение работать в режиме ненормированный рабочий день. 6. Лидерские качества (умение мотивировать и наделять других людей полномочиями для достижения целей Компании); 7. Умение оказывать влияние, убеждать (способность к воздействию на других людей с целью добиться от них согласия или изменения поведения); 8. Коммуникативные способности (умение говорить ясно, четко и с учетом особенностей собеседников, как при общении с отдельными людьми, так и с группой); 9. Умение работать с большим объемом информации. 10. Способность к обучению. Инициативность. 11. Умение самостоятельно принимать стратегические решения.

Иностранные языки

  • Английский язык, Базовый

Водительские права

  • B — легковые авто